冀地稅發(fā)〔2010〕33號(hào)

各市地方稅務(wù)局：

多年來(lái)，在全省各級(jí)地稅機(jī)關(guān)共同努力下，個(gè)人所得稅征收管理工作取得顯著成效，個(gè)人所得稅收入逐年穩(wěn)定增長(zhǎng)，在組織財(cái)政收入、調(diào)節(jié)收入分配等方面發(fā)揮了重要作用。但是，當(dāng)前個(gè)人所得稅收入增幅放緩，一些地方個(gè)人所得稅收入增幅明顯低于全國(guó)、全省平均水平，有的甚至出現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)，必須引起高度重視。為保持全省收入快速增長(zhǎng)，堵塞征管漏洞，充分發(fā)揮個(gè)人所得稅的職能作用，依據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高收入者個(gè)人所得稅征收管理的通知》（國(guó)稅發(fā)〔2010〕54號(hào)）精神，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)我省個(gè)人所得稅征管工作提出如下意見。

一、加強(qiáng)收入分析監(jiān)控，努力實(shí)現(xiàn)收入較大幅度增長(zhǎng)

組織收入是各級(jí)地稅機(jī)關(guān)的中心工作和首要任務(wù)。近年來(lái)，受金融危機(jī)及有關(guān)稅收政策調(diào)整影響，個(gè)人所得稅的組織收入工作面臨諸多不利因素。各地要進(jìn)一步加強(qiáng)收入和稅源的分析督導(dǎo)和監(jiān)控，堅(jiān)持“依法征收，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅，堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則，嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法，針對(duì)組織收入工作中存在的問題，及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施，深挖稅源潛力、堵塞管理漏洞，努力將經(jīng)濟(jì)、政策等不利因素的影響降到最低，確保個(gè)人所得稅收入實(shí)現(xiàn)較大幅度增長(zhǎng)。

二、認(rèn)真做好高收入行業(yè)和高收入者應(yīng)稅收入的管理和監(jiān)控

加強(qiáng)對(duì)高收入行業(yè)和高收入者個(gè)人所得稅征管工作是社會(huì)各界關(guān)注的焦點(diǎn)，也是個(gè)人所得稅工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要采取切實(shí)有效措施，使我省高收入者個(gè)人所得稅征收管理水平得到明顯改觀。

（一）建立健全個(gè)人所得稅重點(diǎn)納稅人監(jiān)控系統(tǒng)。各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要組織力量，利用7、8月份的時(shí)間，認(rèn)真開展個(gè)人所得稅稅源摸底工作，摸清高收入行業(yè)的收入分配規(guī)律，掌握高收入人群的主要所得來(lái)源。同時(shí)，結(jié)合本地區(qū)經(jīng)濟(jì)總體水平、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和居民收入來(lái)源特點(diǎn)，明確監(jiān)控對(duì)象，重點(diǎn)監(jiān)控高收入者相對(duì)集中的行業(yè)和人群，建立健全個(gè)人所得稅重點(diǎn)稅源檔案，并根據(jù)重點(diǎn)稅源變化情況，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，不斷對(duì)檔案進(jìn)行充實(shí)完善。各基層單位要對(duì)實(shí)施建檔人員的申報(bào)內(nèi)容、申報(bào)期限、申報(bào)方法等提出具體要求，按月或按季進(jìn)行匯總、分析、對(duì)比，實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)控，跟蹤管理，有針對(duì)性地加強(qiáng)個(gè)人所得稅征收管理工作。

（二）扎實(shí)開展高收入行業(yè)及個(gè)人的個(gè)人所得稅納稅評(píng)估和專項(xiàng)檢查。各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要將高收入者個(gè)人所得稅納稅評(píng)估作為日常稅收管理的重要內(nèi)容，充分利用全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)數(shù)據(jù)、自行納稅申報(bào)數(shù)據(jù)和從外部門獲取的信息，科學(xué)設(shè)定評(píng)估指標(biāo)，創(chuàng)新評(píng)估方法，建立高收入者納稅評(píng)估體系。對(duì)年代扣代繳個(gè)人所得稅稅款100萬(wàn)元以上的代扣代繳單位必須進(jìn)行納稅評(píng)估和專項(xiàng)檢查，對(duì)納稅評(píng)估發(fā)現(xiàn)的疑點(diǎn)，要進(jìn)行跟蹤核實(shí)、約談和調(diào)查，督促納稅人自行補(bǔ)正申報(bào)、補(bǔ)繳稅款。發(fā)現(xiàn)納稅人有稅收違法行為嫌疑的，要及時(shí)交由稅務(wù)稽查部門立案檢查。

稽查部門要將高收入者個(gè)人所得稅檢查列入稅收專項(xiàng)檢查范圍，認(rèn)真部署落實(shí)。在檢查中，要特別關(guān)注高收入者的非勞動(dòng)所得是否繳納稅款和符合條件的高收入者是否辦理自行納稅申報(bào)。對(duì)逃避納稅、應(yīng)申報(bào)未申報(bào)、申報(bào)不實(shí)等情形，要嚴(yán)格按照《稅收征管法》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。對(duì)典型案例，要通過媒體予以曝光。

（三）加強(qiáng)年所得12萬(wàn)元以上納稅人自行納稅申報(bào)管理。年所得12萬(wàn)元以上納稅人自行納稅申報(bào)是加強(qiáng)高收入者征管的重要措施。各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要健全自行納稅申報(bào)制度，優(yōu)化申報(bào)流程，將自行納稅申報(bào)作為日常征管工作，實(shí)行常態(tài)化管理。通過對(duì)高收入者稅源分布狀況的掌握、扣繳義務(wù)人明細(xì)申報(bào)信息的審核比對(duì)，以及加強(qiáng)與工商、房管、人力資源和社會(huì)保障、證券機(jī)構(gòu)等部門的協(xié)作和信息共享，進(jìn)一步促進(jìn)年所得12萬(wàn)元以上納稅人自行納稅申報(bào)。要注重提高自行納稅申報(bào)數(shù)據(jù)質(zhì)量，采取切實(shí)措施,促使納稅人申報(bào)其不同形式的所有來(lái)源所得，不斷提高申報(bào)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性。對(duì)未扣繳稅款或扣繳不足的，要督促納稅人補(bǔ)繳稅款；納稅人不進(jìn)行納稅申報(bào)，不繳或者少繳應(yīng)納稅款的，要按照《稅收征管法》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

三、強(qiáng)化工資薪金所得以外應(yīng)稅項(xiàng)目的征收管理

（一）加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得征收管理

1.加強(qiáng)限售股轉(zhuǎn)讓所得征收管理。從我省情況看，股改限售股數(shù)量較小，但隨著上市公司的逐年增多，新股限售股將成為限售股的主體，其數(shù)量也將急劇增加。各級(jí)要加強(qiáng)與證券機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，主動(dòng)掌握本地區(qū)上市公司和即將上市公司的股東構(gòu)成情況，做好限售股轉(zhuǎn)讓所得個(gè)人所得稅征收工作。

2.加強(qiáng)非上市公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得征收管理。要繼續(xù)加強(qiáng)與工商行政管理部門的合作，探索建立自然人股權(quán)變更登記的稅收前置措施或以其他方式及時(shí)獲取股權(quán)轉(zhuǎn)讓信息，并定期從工商部門獲取自然人股權(quán)變更登記信息。對(duì)平價(jià)或低價(jià)轉(zhuǎn)讓的，要按照《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于加強(qiáng)股權(quán)轉(zhuǎn)讓所得征收個(gè)人所得稅管理的通知》（國(guó)稅函〔2009〕285號(hào)）的規(guī)定，依法核定計(jì)稅依據(jù)。

3.加強(qiáng)房屋轉(zhuǎn)讓所得征收管理。要切實(shí)按照《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人住房轉(zhuǎn)讓所得征收個(gè)人所得稅有關(guān)問題的通知》（國(guó)稅發(fā)〔2006〕108號(hào)）、《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人轉(zhuǎn)讓房屋有關(guān)稅收征管問題的通知》(國(guó)稅發(fā)〔2007〕33號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定，繼續(xù)做好房屋轉(zhuǎn)讓所得征收個(gè)人所得稅管理工作。從2010年8月1日起，對(duì)不能提供原始憑證的，一律按3%的征收率進(jìn)行定率征收。對(duì)于國(guó)家住房制度改革前，通過福利分房取得的住房,在進(jìn)行轉(zhuǎn)讓時(shí),必須提供房屋原始憑證,一律不得定率征收。

4.加強(qiáng)拍賣所得征收管理。主管地稅機(jī)關(guān)應(yīng)及時(shí)了解拍賣相關(guān)信息，嚴(yán)格執(zhí)行《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范個(gè)人取得拍賣收入征收個(gè)人所得稅有關(guān)問題的通知》（國(guó)稅發(fā)〔2007〕38號(hào)）的規(guī)定，嚴(yán)格要求拍賣單位依法扣繳個(gè)人所得稅，否則，主管地稅機(jī)關(guān)要依法追究其法律責(zé)任。

（二）加強(qiáng)利息、股息、紅利所得征收管理

1.加強(qiáng)股息、紅利所得征收管理。重點(diǎn)加強(qiáng)股份有限公司分配股息、紅利時(shí)的扣繳稅款管理。加強(qiáng)企業(yè)轉(zhuǎn)增注冊(cè)資本和股本管理，對(duì)以未分配利潤(rùn)、盈余公積和除股票溢價(jià)發(fā)行外的其他資本公積轉(zhuǎn)增注冊(cè)資本和股本的，要按照“利息、股息、紅利所得”項(xiàng)目，依據(jù)現(xiàn)行政策規(guī)定計(jì)征個(gè)人所得稅。

2.加強(qiáng)利息所得征收管理。要通過查閱財(cái)務(wù)報(bào)表相關(guān)科目、資產(chǎn)盤查等方式，調(diào)查自然人、企業(yè)及其他組織向自然人借款及支付利息情況，對(duì)其利息所得依法計(jì)征個(gè)人所得稅。企業(yè)、其他組織向自然人支付借款利息時(shí)，要依法履行代扣代繳義務(wù)，對(duì)扣繳義務(wù)人應(yīng)扣未扣、應(yīng)收未收稅款的，主管地稅機(jī)關(guān)要依法追究其法律責(zé)任。

3.加強(qiáng)個(gè)人從法人企業(yè)列支消費(fèi)性支出和從投資企業(yè)借款的管理。根據(jù)《財(cái)政部國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于規(guī)范個(gè)人投資者個(gè)人所得稅征收管理的通知》（財(cái)稅〔2003〕158號(hào)）規(guī)定，加強(qiáng)個(gè)人從法人企業(yè)列支消費(fèi)性支出和從投資企業(yè)借款的管理。一是除個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)以外的其他企業(yè)的個(gè)人投資者，以企業(yè)資金為本人、家庭成員及其相關(guān)人員支付與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)無(wú)關(guān)的消費(fèi)性支出及購(gòu)買汽車、住房等財(cái)產(chǎn)性支出，視為企業(yè)對(duì)個(gè)人投資者的紅利分配，依照“利息、股息、紅利所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。二是納稅年度內(nèi)個(gè)人投資者從其投資企業(yè)（個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)除外）借款，在該納稅年度終了后既不歸還，又未用于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的，其未歸還的借款可視為企業(yè)對(duì)個(gè)人投資者的紅利分配，依照“利息、股息、紅利所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。

（三）加強(qiáng)規(guī)模較大的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)和個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所得征收管理

1.加強(qiáng)建賬管理。主管地稅機(jī)關(guān)應(yīng)督促納稅人依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定設(shè)置賬簿。對(duì)不能設(shè)置賬簿的，要按照《稅收征管法》及其《實(shí)施細(xì)則》和《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)投資者征收個(gè)人所得稅的規(guī)定〉的通知》（財(cái)稅〔2000〕91號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，核定其應(yīng)稅所得率。稅務(wù)師、會(huì)計(jì)師、律師、資產(chǎn)評(píng)估和房地產(chǎn)估價(jià)等鑒證類中介機(jī)構(gòu)不得實(shí)行核定征收個(gè)人所得稅。

2.加強(qiáng)非法人企業(yè)注銷登記管理。企業(yè)投資者在注銷工商登記之前，應(yīng)向主管地稅機(jī)關(guān)結(jié)清有關(guān)稅務(wù)事宜，未納稅所得應(yīng)依法征收個(gè)人所得稅。

3.加強(qiáng)個(gè)人消費(fèi)支出與非法人企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)支出管理。對(duì)企業(yè)資金用于投資者本人、家庭成員及其相關(guān)人員消費(fèi)性和財(cái)產(chǎn)性支出的部分，按照《財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于規(guī)范個(gè)人投資者個(gè)人所得稅征收管理的通知》（財(cái)稅〔2003〕158號(hào)）等有關(guān)規(guī)定強(qiáng)化管理。個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)的個(gè)人投資者以企業(yè)資金為本人、家庭成員及其相關(guān)人員支付與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)無(wú)關(guān)的消費(fèi)性支出及購(gòu)買汽車、住房等財(cái)產(chǎn)性支出，視為企業(yè)對(duì)個(gè)人投資者利潤(rùn)分配，并入投資者個(gè)人的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得，依照“個(gè)體工商戶的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得”項(xiàng)目計(jì)征個(gè)人所得稅。

（四）加強(qiáng)勞務(wù)報(bào)酬所得征收管理

各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要加強(qiáng)與工商、房管、教育、金融、文化、公安、交通等部門的聯(lián)系配合，及時(shí)獲取相關(guān)勞務(wù)報(bào)酬支付信息，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)各類勞務(wù)報(bào)酬，特別是一些報(bào)酬支付較高項(xiàng)目（如演藝、演講、咨詢、理財(cái)、專兼職培訓(xùn)等）的個(gè)人所得稅管理，督促扣繳義務(wù)人依法履行扣繳義務(wù)，對(duì)于未履行扣繳義務(wù)的，主管地稅機(jī)關(guān)要依法追究其法律責(zé)任。

四、全面推進(jìn)全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)管理

實(shí)行全員全額扣繳申報(bào)管理，是我國(guó)個(gè)人所得稅征管的方向，是提升個(gè)人所得稅征管水平以及實(shí)現(xiàn)源頭控管的根本抓手。目前，各地普遍存在個(gè)人所得稅全員全額申報(bào)報(bào)送資料不全，填寫內(nèi)容不規(guī)范，重視有稅申報(bào)而忽視無(wú)稅申報(bào)的問題。對(duì)于這些問題，各單位必須高度重視，分析原因，制定相應(yīng)措施，認(rèn)真加以解決。

一是要督促扣繳義務(wù)人按照《個(gè)人所得稅法》第八條、《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》第三十七條和《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈個(gè)人所得稅全員全額扣繳申報(bào)管理暫行辦法〉的通知》（國(guó)稅發(fā)〔2005〕205號(hào)）規(guī)定，實(shí)行全員全額扣繳申報(bào)。

二是要認(rèn)真落實(shí)個(gè)人所得稅全員全額扣繳申報(bào)管理暫行辦法，加大全員全額扣繳申報(bào)管理工作的力度,擴(kuò)大全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)覆蓋面，今年年底前要力爭(zhēng)將所有扣繳單位納入全員全額扣繳申報(bào)管理范圍。各級(jí)地稅機(jī)關(guān)要通過督導(dǎo)、檢查、通報(bào)、考核等辦法，認(rèn)真抓好落實(shí)，同時(shí)要進(jìn)一步提高扣繳明細(xì)申報(bào)質(zhì)量和效率。省局將不定期進(jìn)行抽查和通報(bào)相關(guān)情況，對(duì)工作進(jìn)展不力的，將予以嚴(yán)肅批評(píng)。

三是扣繳義務(wù)人已經(jīng)實(shí)行全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)的，主管地稅機(jī)關(guān)要促使其提高申報(bào)質(zhì)量，特別是要求其如實(shí)申報(bào)支付工薪所得以外的其他所得（如勞務(wù)報(bào)酬所得等）、非本單位員工的支付信息和未達(dá)到費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)的支付信息。扣繳義務(wù)人未依法實(shí)行全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)的，主管地稅機(jī)關(guān)應(yīng)按照《稅收征管法》有關(guān)規(guī)定對(duì)其進(jìn)行處罰。

五、提高總局個(gè)人所得稅管理軟件應(yīng)用水平

信息化是加強(qiáng)個(gè)人所得稅管理的必要手段和重要支撐，也是制約當(dāng)前個(gè)人所得稅管理的“瓶頸”，各級(jí)要按照省局信息管稅的總體要求，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，進(jìn)一步提高個(gè)人所得稅信息化建設(shè)水平。目前，在我省使用總局個(gè)人所得稅軟件的企業(yè)中，申報(bào)率不到70%，其中零申報(bào)戶數(shù)比重較大，與預(yù)期目標(biāo)相差甚遠(yuǎn)。今年5月，省局已同軟件開發(fā)公司簽訂了運(yùn)維服務(wù)合同，技術(shù)支持方面得到可靠保障，各地要加大工作力度，積極督促各用戶單位在征期內(nèi)利用軟件進(jìn)行申報(bào)。同時(shí)，為提高申報(bào)質(zhì)量，在確保現(xiàn)有戶數(shù)的情況下，下大力調(diào)整優(yōu)化用戶結(jié)構(gòu)，對(duì)長(zhǎng)期零申報(bào)和稅額較小的單位，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，要進(jìn)行調(diào)換，將高收入行業(yè)和高收入個(gè)人逐步納入軟件管理，力爭(zhēng)到年底零申報(bào)戶數(shù)控制在1%以內(nèi)。

六、加強(qiáng)個(gè)人工資薪金所得與企業(yè)的工資費(fèi)用支出比對(duì)工作

個(gè)人工資薪金所得與企業(yè)工資費(fèi)用支出比對(duì)是總局部署的一項(xiàng)重要工作，對(duì)于提高個(gè)人所得稅征管質(zhì)量，推進(jìn)個(gè)人所得稅科學(xué)化、精細(xì)化和規(guī)范化管理進(jìn)程具有重要意義。從去年我省開展比對(duì)工作過程看，發(fā)現(xiàn)一些單位對(duì)比對(duì)工作的意義認(rèn)識(shí)不足，同時(shí)由于這是一項(xiàng)新的工作，沒有現(xiàn)成的工作經(jīng)驗(yàn)，所以分析比對(duì)質(zhì)量不盡如人意。今后，各級(jí)要把兩個(gè)工資薪金總額的比對(duì)工作作為企業(yè)所得稅和個(gè)人所得稅聯(lián)動(dòng)管理的重要抓手，常抓不懈。要加強(qiáng)與國(guó)稅部門的協(xié)調(diào)、合作，及時(shí)取得相關(guān)資料，對(duì)二者差異較大的，要進(jìn)行實(shí)地核查，并將核查情況及時(shí)反饋給國(guó)稅局。要積極研究探索有效方法，努力提高比對(duì)效率和質(zhì)量。地稅管理的參加企業(yè)所得稅匯算清繳的企業(yè)要全部進(jìn)行比對(duì)，國(guó)稅管理的企業(yè)比對(duì)范圍不得低于其匯算清繳總戶數(shù)的20％。

七、搞好宣傳培訓(xùn)與納稅服務(wù)，營(yíng)造良好的納稅氛圍

各級(jí)地稅務(wù)機(jī)關(guān)在加強(qiáng)個(gè)人所得稅征收管理的同時(shí)，要切實(shí)做好宣傳培訓(xùn)與納稅服務(wù)工作。一是強(qiáng)化干部隊(duì)伍的培訓(xùn)、建設(shè)。針對(duì)當(dāng)前所得稅管理干部輪崗頻繁、新手多、部分同志業(yè)務(wù)不熟悉的情況，要繼續(xù)抓好個(gè)人所得稅業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作。按照“內(nèi)外并舉，重在訓(xùn)內(nèi)”的原則，通過理論培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，努力打造一支高素質(zhì)的專業(yè)化干部隊(duì)伍。二是搞好宣傳月活動(dòng)以及日常宣傳工作。采取多種行之有效的形式，扎實(shí)有效地搞好年度個(gè)人所得稅法宣傳月活動(dòng)，通過組織培訓(xùn)班以及印發(fā)宣傳冊(cè)等多種形式，對(duì)納稅人進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn)，讓納稅人用足用好稅收政策，進(jìn)一步提高廣大公民的稅收法律意識(shí)，創(chuàng)建和諧的稅收環(huán)境。三是優(yōu)化納稅服務(wù)。重點(diǎn)要突出服務(wù)特色，創(chuàng)新服務(wù)措施，及時(shí)辦復(fù)納稅人的各種請(qǐng)示咨詢事項(xiàng)；要推進(jìn)“網(wǎng)上稅務(wù)局”建設(shè)，建立多元化的申報(bào)方式，為納稅人提供多渠道、便捷化的申報(bào)納稅服務(wù)；要積極了解納稅人的涉稅訴求，拓展咨詢渠道，提高咨詢回復(fù)質(zhì)量和效率；要做好為納稅人開具完稅證明和納稅人的收入、納稅信息保密管理工作，切實(shí)維護(hù)納稅人合法權(quán)益。

八、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任

各級(jí)地稅機(jī)關(guān)務(wù)必把個(gè)人所得稅征管作為當(dāng)前一項(xiàng)重要而緊迫的工作，從思想上、行動(dòng)上高度重視起來(lái)。要堅(jiān)持一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),并增加個(gè)人所得稅征管工作的力量配備，把精干的力量選配到個(gè)人所得稅崗位上來(lái)。要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，各級(jí)要對(duì)下級(jí)個(gè)人所得稅工作開展情況定期不定期地進(jìn)行督導(dǎo)檢查，及時(shí)了解落實(shí)情況、發(fā)現(xiàn)問題,研究解決方法,推動(dòng)各項(xiàng)工作順利開展。省局將適時(shí)對(duì)個(gè)人所得稅征管工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查。要嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，各級(jí)要認(rèn)真制定年度、季度個(gè)人所得稅征收目標(biāo)，并細(xì)化分工明確到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人，到期無(wú)故完不成的要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員責(zé)任。今年年底，省局將對(duì)各市個(gè)人所得稅管理工作情況進(jìn)行通報(bào)。

二○一○年七月二十三日